Социальные проекты компании «Золотая Середина»
22.05.12 - Пресс-релиз.ру (пресс-релиз)
Территориальный фонд ОМС, г. Кемерово, СО РАН (г. Новосибирск), ЗСЖД (г. Новосибирск), Всероссийское физкультурно-спортивное общество Динамо (г. Кемерово), Новосибирский филиал ОАО СибирьТелеком, Филиал ФГУП Почта России (г. Новосибирск), НЗХК (г.... Золотая Середина с 2003 года активно сотрудничает с различными профсоюзными организациями и выпускает единую социальную карту Профсоюзная карта для его членов. В 2006 году был проведен проект с союзом Новосибирских студенческих организаций Союз НСО (в него входили следующие ВУЗы: НГУ, СГУПС, НГПУ, СГГА, НГТУ, НГМУ, СибАГС, СИМОР), в рамках которого выпущены совместные имиджевые карты Золотая Середина -... По программе Профсоюзная карта всего эмитировано 80 000 карт и подключено 48 организаций, среди них:. Кроме Союза совместные карты были выпущены с НТИ МГУДТ (г. Новосибирск), НГАСУ (г. Новосибирск), АГУ (г. Барнаул), АлтПЭК (г. Барнаул), АГТУ (г. Барнаул). Первичная профсоюзная организация Новосибирские городские электрические сети, г. Новосибирск. В 2006 году Золотая Середина стала победителем в номинации Социально значимый проект от программы поощрения деятельности коммерческих организаций, осуществляющих вклад в реализацию благотворительных и социальных программ Новосибирской области. Изначально в профсоюзе НГУ состояло 50% студентов, а благодаря выпуску карт Золотая Середина - Союз НСО в профсоюз вступило 90% первокурсников. Учредитель программы Общественный Совет Социальное партнерство, совместно с Администрацией Новосибирской области и Мэрией г. Новосибирска. Суть проектов организация широкого круга персональных льгот, позволяющих экономить семейный бюджет всем владельцам карт Золотая Середина в социальном секторе экономики. Первичная профсоюзная организация Новосибирского Завода Химконцентратов, г. Новосибирск. Карты были вручены членам профсоюза к 50-летию организации и явились приятным и выгодным подарком. Карты были вручены членам профсоюза на 75-летие организации в качестве приятного подарка на юбилей. Одной из задач карты является создание электронной базы для оперативного информирования и электронного учета членов Профсоюза. Первичная профсоюзная организация ЗАО РЭС - Восточные Электрические сети, г. Новосибирск. Неотъемлемой частью социальной политики компании Золотая Середина являются социальные программы, которые она реализует в регионах своего присутствия уже 9 лет. Выпущенные карты выдаются членам профсоюза, достигшим пенсионного возраста. Карта предоставляла студентнам возможность, получать скидки от 3% до 20% в 2500 торгово-сервисных предприятиях. С каждым годом проект будет становится масштабнее, к нему подключатся и другие партнеры компании, которые развивают социальные проекты, а значит перечень льгот продолжит расти. льготный тариф мобильной связи с бесплатным предоставлением sim-карт. Так, участниками совместных программ лояльности стали: Администрация Заельцовского района, Новосибирский Академический Театр Оперы и Балета, Федерация независимых профсоюзов России, ГИБДД ОВД Тамбовской области и другие. льготные условия приобретения товаров и услуг в более 500 торговых точках города Новосибирска и области. В основе каждой программы лежит технологичный инструмент создания базы знаний о клиентах, для формирования улучшенных торговых предложений и экономии семейного бюджета на ежедневных товарах и услугах. Приоритетным направлением социальной деятельности компании также является поддержка российского профессионального и школьного образования. Проектом компании являлась премия Сибирский Меркурий для успешных предприятий, лидирующих в различных отраслях бизнеса. Цель укрепление Профсоюза за счёт привлечения новых членов, повышение его авторитета и влияния в обществе.